Wolfgang Schwarz


 

Fachinformatiker w/m/d im Bereich Netzwerk-Security 

Standort: Germany - Berlin, Germany - Ratingen, Germany - Stuttgart, Germany - Frankfurt, Germany - Hamburg, Germany - Hannover, Germany - Ludwigshafen, Germany - München, Germany - Nürnberg, Germany - Köln, Germany - Gütersloh | Job-ID: 2431 | Geschäftsbereich: IT System Engineering (on-site or remote) | Karriere-Level: Berufserfahrene Ihre AufgabenIn Bezug auf Netzwerk-Security-Umgebungen macht Ihnen so schnell niemand etwas vor? Perfekt! Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie Ihre Kunden, die Sicherheitslücken in Systemen und Applikationen zu schließen. Sie übernehmen rund um das Thema Netzwerk-Security folgende Aufgaben:

  • Sie konfigurieren, betreiben und entstören sicherheitsrelevante Umgebungen bei Ihren Kunden.
  • Sie integrieren einzelne IT-Security-Komponenten in den Bereichen Firewall, Loadbalancer und Proxy.
  • Das Erweitern der Security-Landschaften gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.

 
Ihr Profil

  • Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung rund um IT-Informationssicherheit im Second und Third Level Support.
  • Security-Produkte der Hersteller wie z. B. Cisco, Palo Alto, Juniper, Check Point, F5 oder Fortinet sind keine Fremdwörter für Sie.
  • Sie blicken auf eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Infor­matik oder eine ver­gleich­bare Qualifikation zurück.
  • Darüber hinaus kommunizieren Sie sicher in Deutsch, und Sie reisen gerne zu anderen Standorten, um sich in die verschiedensten Themen und Projekte einzubringen.

 
Wenn Sie nicht sicher sind, ob Sie alle Kriterien erfüllen, bewerben Sie sich trotzdem. Wir haben Spaß daran, Sie weiterzuentwickeln.
 
Bitte melden Sie sich unter 0173 6484739

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Im Coaching erhalten Sie professionelle Unterstützung im eigenen Entwicklungsprozess. Bei der heutigen Arbeitsmarktsituation ist es entscheidend zu wissen, was der nächste Schritt ist und mit welcher Strategie Sie Ihre nächste Aufgabe und Arbeitsstelle finden. Vermeiden Sie berufliche Fehlschläge, die falsche Richtung. Verkürzen Sie den Suchprozess. 

Wie bewirbt man sich denn nun richtig und erfolgreich? Eine Frage, die sich viele Menschen stellen, wenn sie einen neuen Job suchen. Im Internet kursieren bereits abertausende Bewerbungstipps, von „Wie man den perfekten Lebenslauf schreibt“ bis hin zu „Überzeugungstechniken beim Bewerbungsgespräch“. Trotzdem weiß man nicht so recht, was sich davon auf einen selbst anwenden lässt. Es reicht nicht aus, sich auf der Jobbörse der Agentur für Arbeit oder vergleichbarer Seiten einen Job herauszusuchen und sich auf gut Glück zu bewerben. In den meisten Branchen kämpft man mit einer Vielzahl an Konkurrenten, heute auch noch mit internationalen Mitbewerbern, um die gleiche Stelle und muss sich gegen diese durchsetzen. Eine umfangreiche Vorbereitung auf den Bewerbungsprozess kann die Chancen auf dem Arbeitsmarkt deutlich erhöhen. 

Wissen Sie eigentlich, wo Sie beruflich hin wollen? Brauchen Sie überhaupt eine persönliche „Karriereplanung“? Ja! Auch wenn Sie eigentlich „nur einen Job suchen“, kann eine Analyse Ihrer Erfahrungen, Talente und Perspektiven am Ende ein Bild malen, das Ihnen vielleicht noch unbekannte Einsichten gewährt. Auch wenn Sie bereits ein konkrete Vorstellung haben, wie es für Sie beruflich weiter gehen soll, kann in einem beruflichen Profiling die persönliche Zieldefinition zugespitzt und Wege zur Durchführung konkretisiert werden.
Oder haben Sie sich schon einmal genau Ihre Soft und Hard Skills angesehen, wo Sie mit Ihren Talenten hinpassen und was Sie noch optimieren könnten? Wissen Sie, was Sie von der Masse abhebt und was Sie in der Präsentation Ihrer Person hervorheben sollten?